經濟學 共有 1307 個詞條內容

    企業的一種組織形式。根據工業生產集中化、專業化協作和聯合化原則,把各個分散的企業組織起來以便統一經營管理、獨立經濟核算。它起源于資本主義國家,是生產社會化發展的產物。隨著生產力的發展和科學技術的進步,生產的...[繼續閱讀]

    資本主義社會工業生產過剩的危機。通常所說的資本主義經濟危機主要是指工業危機?！緟ⅰ拷洕C...[繼續閱讀]

    在社會再生產過程中,由一系列相互聯系的工業部門組成的有機整體。由于各國的自然資源、社會制度和歷史發展的不同,各國的工業體系也是不同的。有的工業部門比較完整齊全;有的則側重于某些部門;有的有自己獨立的體系;有的在...[繼續閱讀]

    專門生產同類產品的工業企業的總和。同類產品的標志是:(1)產品的主要經濟用途相同。(2)使用的主要原材料相同。(3)工藝過程的性質相同。按產品的經濟用途相同而形成的工業部門如燃料工業、食品工業等,按使用的主要原材料相同...[繼續閱讀]

    某種或某幾種工業生產相對集中、比較發達,并在資源和技術方面具有很好基礎的地區,稱為工業基地。如山西是我國煤炭工業基地、鞍山是我國鋼鐵工業基地等。我國各工業基地對全國工業生產的發展起著重要的推動作用。工業基地...[繼續閱讀]

    工人階級同農民在無產階級政黨領導下的政治聯合。是無產階級領導的革命統一戰線的基礎和無產階級專政(或人民民主專政)的基礎。工人階級同農民能夠結成鞏固的聯盟,是因為工人階級和農民都有擺脫階級剝削和壓迫、擺脫貧困...[繼續閱讀]

    各級工資差別的比率。它是根據技術水平、勞動熟練程度的不同要求,把同一工種劃分為若干個不同的勞動技術等級。再根據勞動者的技術水平和熟練程度確定其工資級別。合理的工資級差基本上反映勞動的差別。...[繼續閱讀]

    支付工資時所必須遵守的一系列規程,由支付工資的原則、形式、標準等構成。各個國家的社會性質不同,工資制度的本質也不同。社會主義工資制度是社會主義國家為實現按勞分配原則制定的勞動報酬制度,包括關于支付工資的原則...[繼續閱讀]

    按一定的工作時間為各等級職工規定的工資數額。通常由國家在國民經濟各部門進行平衡的基礎上,按照各地區、各企業、各工種的不同情況和勞動差別分別規定。首先規定最低一級的工資標準,并以它為起點乘以各級工資的等級系數...[繼續閱讀]

    根據職工所從事的不同工作和擔任不同職務的勞動差別劃分的等級。主要包括:(1)技術工資等級;(2)崗位工資等級;(3)職務工資等級。是依據按勞分配原則,考慮到國民經濟各部門各企業的性質和重要性,工作的復雜程度和責任大小以及勞...[繼續閱讀]